{"id":4014,"date":"2019-06-16T11:55:43","date_gmt":"2019-06-16T14:55:43","guid":{"rendered":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/?p=4014"},"modified":"2019-10-17T14:56:30","modified_gmt":"2019-10-17T17:56:30","slug":"sindrome-de-procusto","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/sindrome-de-procusto\/","title":{"rendered":"S\u00edndrome de Procusto e a desmotiva\u00e7\u00e3o profissional"},"content":{"rendered":"\r\n

Entenda como a s\u00edndrome de Procusto, inspirada no mito grego, pode afetar o seu ambiente de trabalho!<\/em><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

A mitologia grega<\/strong> foi o ber\u00e7o de diversas hist\u00f3rias ricas em imagina\u00e7\u00e3o e moral. Mesmo com deuses, s\u00e1tiros e outros seres m\u00edticos, elas sempre conseguiram se aproximar do nosso mundo e trazer importantes valores. Com a hist\u00f3ria de Procusto n\u00e3o foi diferente. O mito, de t\u00e3o forte e enraizado na cultura popular, acabou nomeando uma s\u00edndrome, a S\u00edndrome de Procusto.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

A mitologia<\/h2>\r\n\r\n\r\n\r\n

O mito de Procusto<\/strong> est\u00e1 longe de ter um final feliz, afinal, finais felizes s\u00e3o para contos de fadas. A trag\u00e9dia sempre deu o tom das pe\u00e7as, mitos e hist\u00f3rias gregas, ent\u00e3o, prepare-se pois Procusto n\u00e3o foi o mocinho desse conto.<\/p>\r\n

Em muitas vers\u00f5es, Procusto era um gigante, dono de uma estalagem, que recebia h\u00f3spedes a todo o tempo. O homem, por\u00e9m, era extremamente inseguro, invejoso e n\u00e3o gostava nada quando algu\u00e9m o superava em for\u00e7a, estatura, intelig\u00eancia ou qualquer outro aspecto, para falar a verdade. Sempre que um novo h\u00f3spede chegava, ele convidava o sujeito para passar uma noite em sua cama de ferro, estrutura que possu\u00eda o tamanho exato do gigante. S\u00f3 que a pessoa deveria caber perfeitamente no leito, nem mais, nem menos, sen\u00e3o\u2026<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

J\u00e1 foi dito que o gigante n\u00e3o era l\u00e1 t\u00e3o bonzinho. Assim que algu\u00e9m deitava na cama de Procusto<\/strong>, ele analisava se a pessoa cabia exatamente nela. Caso contr\u00e1rio, ele a torturava. Das pessoas altas, o gigante cortava as extremidades e, das baixas, ele as esticava at\u00e9 seus ossos quebrarem, da\u00ed a origem do nome do gigante, pois o significado de \u201cprocusto\u201d \u00e9 “o esticador”.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

O que \u00e9 a <\/strong>S\u00edndrome de Procusto?<\/strong><\/h2>\r\n\r\n\r\n\r\n

Vamos esquecer a trag\u00e9dia grega e as torturas e analisar psicologicamente a figura do gigante: um homem egoc\u00eantrico, invejoso, inseguro e capaz de fazer mal \u00e0 quem lhe oferece perigo ou que ameace a sua supremacia. Esse perfil pode ser encontrado em qualquer lugar, mas \u00e9 no ambiente de trabalho que ele pode ser encontrado mais facilmente, j\u00e1 que a competitividade e a gan\u00e2ncia facilitam essa s\u00edndrome de aparecer.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

A s\u00edndrome de procusto n\u00e3o est\u00e1 catalogado no CID<\/a> (C\u00f3digo Internacional de Doen\u00e7as), portanto, n\u00e3o \u00e9 considerada uma doen\u00e7a. Os estudos acerca da s\u00edndrome ainda s\u00e3o parcos, mas especialistas defendem a sua exist\u00eancia, mesmo que ainda t\u00edmida no \u00e2mbito cient\u00edfico.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Procusto no escrit\u00f3rio<\/h3>\r\n\r\n\r\n\r\n

O mundo corporativo \u00e9 desafiador e repleto de pessoas com pensamentos, h\u00e1bitos e valores diferentes. Conviver nem sempre \u00e9 f\u00e1cil e h\u00e1 quem diga que a express\u00e3o “lobo em pele de cordeiro” pode fazer jus a alguns colegas de trabalho. \u00c9 que, quando o indiv\u00edduo se v\u00ea amea\u00e7ado por outro colega de trabalho, ele pode passar a humilhar as pessoas, boicotar suas a\u00e7\u00f5es dentro da empresa, minimizar suas empreitadas e causar grande desmotiva\u00e7\u00e3o profissional<\/strong>. Esse ambiente t\u00f3xico desestimula o processo de cria\u00e7\u00e3o, produ\u00e7\u00e3o e inova\u00e7\u00e3o.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Outro tra\u00e7o forte do perfil \u00e9 o desejo de que os outros se encaixem perfeitamente no seu jeito de ver a vida, assim como o gigante procusto obrigava suas v\u00edtimas a caber no seu leito de ferro. A met\u00e1fora tamb\u00e9m pode ser aplicada aos chefes das empresas que esperam que seus funcion\u00e1rios sejam exatamente como eles. \u00c9 claro que todo chefe tem expectativas acerca de quem contrata, mas o funcion\u00e1rio n\u00e3o deve ser uma c\u00f3pia do chefe e nem mudar a sua personalidade para manter o emprego.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Uma das mensagens do mito de Procusto \u00e9 justamente esse: ningu\u00e9m se encaixar\u00e1 perfeitamente no molde de outra pessoa. Cada um existe com suas peculiaridades e especialidades, e s\u00e3o as diferen\u00e7as que agregam e movem o mundo.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Sinais da S\u00edndrome de Procusto<\/h2>\r\n\r\n\r\n\r\n