{"id":6273,"date":"2019-11-05T14:42:34","date_gmt":"2019-11-05T16:42:34","guid":{"rendered":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/?p=6273"},"modified":"2024-04-19T15:43:10","modified_gmt":"2024-04-19T18:43:10","slug":"trabalho-em-equipe","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/","title":{"rendered":"Trabalho em equipe: 5 pr\u00e1ticas para incentivar a colabora\u00e7\u00e3o"},"content":{"rendered":"

Ser\u00e1 que \u00e9 imposs\u00edvel encontrar uma equipe de sucesso para trabalhar junto? Um time capaz de atuar em harmonia para alcan\u00e7ar os objetivos? Qualquer gestor e funcion\u00e1rios sonham com um <\/span>time em que o trabalho em equipe seja prioridade. <\/b>\u00a0Apesar de desafiador, construir isso \u00e9 extremamente\u00a0 poss\u00edvel.<\/span><\/p>\n

Contudo, saber trabalhar em equipe<\/b> parece algo simples, por\u00e9m nem todos compreendem a <\/span>defini\u00e7\u00e3o da colabora\u00e7\u00e3o conjunta<\/b>. Nesse sentido, n\u00e3o se trata de falar sobre <\/span>lideran\u00e7a no trabalho<\/b><\/a>, mas como atuar em sintonia.<\/span><\/p>\n

5 t\u00e9cnicas para incentivar o trabalho em equipe<\/b><\/h2>\n

O <\/span>conceito de trabalho em equipe<\/b> pode ser compreendido pela ess\u00eancia da colabora\u00e7\u00e3o m\u00fatua e integrada de pessoas diferentes com o fim de atingir os objetivos em comum.\u00a0<\/span><\/p>\n

Ali\u00e1s, aprender a lidar com os demais \u00e9 uma caracter\u00edstica essencial no mercado de trabalho atual. Por conta disso, \u00e9 importante conhecer algumas dicas que facilitam o <\/span>trabalho em grupo<\/b>.\u00a0<\/span><\/p>\n

Confira abaixo algumas pr\u00e1ticas e <\/span>exemplos para incentivar o trabalho em equipe<\/b>.\u00a0<\/span><\/p>\n

1. Estabele\u00e7a regras e metas claras<\/b><\/h3>\n

Organiza\u00e7\u00e3o e planejamento s\u00e3o fundamentais no <\/span>trabalho de equipe<\/b>. Somente assim, as pessoas poder\u00e3o estar alinhadas sobre o que devem fazer e como executar suas tarefas.As regras s\u00e3o necess\u00e1rias para limitar a atua\u00e7\u00e3o de cada profissional e tamb\u00e9m para estipular <\/span>como os objetivos ser\u00e3o realizados.\u00a0<\/b><\/p>\n

N\u00e3o \u00e9 necess\u00e1rio criar um \u201cmanual de regras\u201d, mas<\/span> listar alguns t\u00f3picos de bons costumes \u00e9 interessante para manter a conviv\u00eancia. <\/b>Por exemplo: todos devem estar presentes nas reuni\u00f5es, esperar o pr\u00f3ximo terminar de falar para comentar algo e respeitar o hor\u00e1rio fora do expediente (a menos que seja uma emerg\u00eancia).<\/span><\/p>\n

2. Saiba escutar e se comunicar<\/b><\/h3>\n

A boa colabora\u00e7\u00e3o no trabalho somente acontece quando as pessoas conseguem se<\/span> comunicar de maneira eficaz e respeitosa.<\/b><\/a> Para tal, \u00e9 necess\u00e1rio prestar aten\u00e7\u00e3o quando os demais est\u00e3o falando e <\/span>transparecer de forma clara as suas ideias.<\/b><\/p>\n

Escutar a opini\u00e3o do pr\u00f3ximo \u00e9 um exerc\u00edcio para o melhor aproveitamento das atividades em grupo. Somente com um <\/span>ambiente cort\u00eas <\/b>\u00e9 que o trabalho consegue ser desenvolvido da melhor forma poss\u00edvel.<\/span><\/p>\n

3. D\u00ea feedbacks<\/b><\/h3>\n

O trabalho em equipe \u00e9 algo din\u00e2mico e, por isso, \u00e9 fundamental que durante a comunica\u00e7\u00e3o entre as pessoas seja poss\u00edvel <\/span>realizar feedback construtivos no decorrer do projeto.<\/b><\/a> Isso possibilita um maior elo entre os indiv\u00edduos, al\u00e9m de<\/span> potencializar o crescimento pessoal dos envolvidos.<\/b><\/p>\n

O <\/span>feedback<\/b> \u00e9 uma ferramenta que permite a autorreflex\u00e3o e o amadurecimento de quest\u00f5es do trabalho. Dessa forma, \u00e9 importante ouvir ativamente as preocupa\u00e7\u00f5es e cr\u00edticas em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 atividade desenvolvida. Assim, a pessoa compreender\u00e1 as falhas e <\/span>como melhorar no ambiente corporativo.<\/b><\/p>\n

Al\u00e9m disso, vale ressaltar a postura construtiva. Ou seja, o feedback deve ser realizado visando o <\/span>aprimoramento da pessoa e n\u00e3o somente apontando partes insatisfat\u00f3rias.<\/b> \u00c9 um exerc\u00edcio em conjunto e que permite a equipe prosperar.<\/span><\/p>\n

4. Saiba delegar fun\u00e7\u00f5es<\/b><\/h3>\n

Esse talvez seja um dos quesitos mais importantes e dif\u00edceis de ser realizado num grupo de trabalho. Isso acontece pois na equipe existem pessoas diferentes e que pensam de maneiras diferentes, e isso \u00e9 bom, embora <\/span>desafiador.<\/b><\/p>\n

Portanto, \u00e9 necess\u00e1rio saber quais s\u00e3o as habilidades de cada um dos indiv\u00edduos para a tarefa, assim \u00e9 poss\u00edvel <\/span>aproveitar a pluralidade de especializa\u00e7\u00f5es<\/b> e alcan\u00e7ar o objetivo de forma mais criativa e surpreendente.<\/span><\/p>\n

Delegar fun\u00e7\u00f5es, ent\u00e3o, passa por <\/span>descobrir o potencial de cada pessoa dentro do grupo<\/b> e <\/span>aproveitar as subjetividades da melhor maneira poss\u00edvel.<\/b> Uma vez tendo compreendido isso, ser\u00e1 f\u00e1cil visualizar o que cada um dever\u00e1 fazer para todos alcan\u00e7arem a meta estipulada.<\/span><\/p>\n

5. Tome decis\u00f5es importantes em conjunto<\/b><\/h3>\n

A realiza\u00e7\u00e3o de um <\/span>trabalho em equipe<\/b> tamb\u00e9m conta com momentos de decis\u00e3o. E, apesar da delega\u00e7\u00e3o de tarefas, \u00e9 importante que as decis\u00f5es sejam tomadas pelo grupo respons\u00e1vel por cada projeto.<\/span><\/p>\n

Tal conduta permite que <\/span>todos estejam inclu\u00eddos e a par das grandes defini\u00e7\u00f5es que ocorrem.<\/b> Al\u00e9m disso, a integra\u00e7\u00e3o dos membros permite maior diversidade ao tomar alguma decis\u00e3o \u00e9 v\u00e1lida diferentes pontos de vista sob o tema.<\/span><\/p>\n

Sa\u00fade emocional x trabalho em equipe<\/b><\/h2>\n

Um dos obst\u00e1culos mais frequentes para o sucesso do trabalho em equipe \u00e9 <\/span>a falta de assertividade e estresse dos colegas para lidar com algumas situa\u00e7\u00f5es. <\/b>No entanto, promover a sa\u00fade mental para os funcion\u00e1rios auxilia inevitavelmente no clima organizacional e no sucesso dos times empresariais.<\/span><\/p>\n

Um estudo realizado pela Oracle indicou que<\/span> 84% dos colaboradores brasileiros <\/b>que responderam \u00e0 pesquisa consideram que <\/span>as empresas precisam melhorar suas a\u00e7\u00f5es de pol\u00edtica mental.<\/b><\/a><\/p>\n

Dessa forma, \u00e9 uma aposta certeira. <\/span>67% das empresas j\u00e1 aderiram aos servi\u00e7os de programa de sa\u00fade emocional<\/b><\/a> e com isso, seus resultados positivos aumentam. Uma das consequ\u00eancias, \u00e9 a maior efetividade do trabalho em equipe. Os benef\u00edcios s\u00e3o in\u00fameros, e <\/span>voc\u00ea pode conhecer mais com a gente.<\/b><\/p>\nSaiba mais sobre o Programa de Sa\u00fade Emocional<\/span><\/a><\/span><\/span>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Ser\u00e1 que \u00e9 imposs\u00edvel encontrar uma equipe de sucesso para trabalhar junto? Um time capaz de atuar em harmonia para alcan\u00e7ar os objetivos? Qualquer gestor e funcion\u00e1rios sonham com um time em que o trabalho em equipe seja prioridade. \u00a0Apesar de desafiador, construir isso \u00e9 extremamente\u00a0 poss\u00edvel. Contudo, saber trabalhar em equipe parece algo simples, […]<\/p>\n","protected":false},"author":11,"featured_media":6277,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_lmt_disableupdate":"","_lmt_disable":"","footnotes":""},"categories":[384],"tags":[],"yoast_head":"\nTrabalho em equipe: 5 pr\u00e1ticas para incentivar a colabora\u00e7\u00e3o l Telavita<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"O trabalho em equipe pode ser compreendido pela ess\u00eancia da colabora\u00e7\u00e3o m\u00fatua. Saiba como incentiv\u00e1-lo no ambiente de trabalho.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pt_BR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Trabalho em equipe: 5 pr\u00e1ticas para incentivar a colabora\u00e7\u00e3o l Telavita\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"O trabalho em equipe pode ser compreendido pela ess\u00eancia da colabora\u00e7\u00e3o m\u00fatua. Saiba como incentiv\u00e1-lo no ambiente de trabalho.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Telavita\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/Telavita\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-11-05T16:42:34+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-04-19T18:43:10+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/21.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"900\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"560\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Telavita\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Telavita\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. tempo de leitura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minutos\" \/>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Trabalho em equipe: 5 pr\u00e1ticas para incentivar a colabora\u00e7\u00e3o l Telavita","description":"O trabalho em equipe pode ser compreendido pela ess\u00eancia da colabora\u00e7\u00e3o m\u00fatua. Saiba como incentiv\u00e1-lo no ambiente de trabalho.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/","og_locale":"pt_BR","og_type":"article","og_title":"Trabalho em equipe: 5 pr\u00e1ticas para incentivar a colabora\u00e7\u00e3o l Telavita","og_description":"O trabalho em equipe pode ser compreendido pela ess\u00eancia da colabora\u00e7\u00e3o m\u00fatua. Saiba como incentiv\u00e1-lo no ambiente de trabalho.","og_url":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/","og_site_name":"Telavita","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/Telavita","article_published_time":"2019-11-05T16:42:34+00:00","article_modified_time":"2024-04-19T18:43:10+00:00","og_image":[{"width":900,"height":560,"url":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/21.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Telavita","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrito por":"Telavita","Est. tempo de leitura":"5 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/"},"author":{"name":"Telavita","@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/#\/schema\/person\/365e554815ae72366924ab1f2b06fdaa"},"headline":"Trabalho em equipe: 5 pr\u00e1ticas para incentivar a colabora\u00e7\u00e3o","datePublished":"2019-11-05T16:42:34+00:00","dateModified":"2024-04-19T18:43:10+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/"},"wordCount":855,"commentCount":1,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/#organization"},"articleSection":["Recursos Humanos"],"inLanguage":"pt-BR","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/","url":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/","name":"Trabalho em equipe: 5 pr\u00e1ticas para incentivar a colabora\u00e7\u00e3o l Telavita","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/#website"},"datePublished":"2019-11-05T16:42:34+00:00","dateModified":"2024-04-19T18:43:10+00:00","description":"O trabalho em equipe pode ser compreendido pela ess\u00eancia da colabora\u00e7\u00e3o m\u00fatua. Saiba como incentiv\u00e1-lo no ambiente de trabalho.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pt-BR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/trabalho-em-equipe\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"In\u00edcio","item":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Trabalho em equipe: 5 pr\u00e1ticas para incentivar a colabora\u00e7\u00e3o"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/#website","url":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/","name":"Telavita","description":"Conte\u00fados especializados sobre sa\u00fade mental e bem-estar","publisher":{"@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"pt-BR"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/#organization","name":"Telavita","url":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/","sameAs":["https:\/\/www.linkedin.com\/company\/telavita\/mycompany\/verification\/","https:\/\/www.instagram.com\/telavita\/","https:\/\/www.facebook.com\/Telavita"],"logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pt-BR","@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/telavita.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/telavita.jpg","width":200,"height":200,"caption":"Telavita"},"image":{"@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/#\/schema\/person\/365e554815ae72366924ab1f2b06fdaa","name":"Telavita","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pt-BR","@id":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ac2e61ce00e3238eb646b649fdcae5e4?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ac2e61ce00e3238eb646b649fdcae5e4?s=96&d=mm&r=g","caption":"Telavita"},"url":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/author\/telavita\/"}]}},"modified_by":null,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6273"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/11"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6273"}],"version-history":[{"count":13,"href":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6273\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8566,"href":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6273\/revisions\/8566"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6277"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6273"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6273"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.telavita.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6273"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}